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Al acceder al segundo piso y adentrarme en la sala, pude observar a los participantes prestando una profunda atención al profesor. Él estaba hablando sobre «Un cambio saludable para la comunidad». Las lecciones son altamente interactivas y los asistentes pronto se involucraron en un debate en torno al versículo bíblico que dice: «Un mandamiento nuevo os doy: Que os améis unos a otros; como yo os he amado, que también os améis unos a otros. En esto todos conocerán que sois mis discípulos, si tenéis amor los unos por los otros».
Este es uno de los programas de formación que iniciamos hace años. Invitamos a un grupo de líderes de iglesias, junto con personas no creyentes, hombres y mujeres, a participar en una formación de liderazgo de tres días. A lo largo del año, completan un total de nueve días de formación. Todos están buscando adquirir más conocimiento y experiencia para aplicarlo en sus comunidades.
«¿Cómo podemos ayudar a nuestra gente en medio de la persecución?»
Mientras los 17 participantes conversan acerca de este versículo bíblico, intentan poner en práctica lo que han aprendido en la sesión anterior sobre la importancia de escuchar. «No escuchamos lo suficientemente bien», menciona uno de ellos. Otro comenta sobre su propia actitud diciendo: «Al menos no interrumpo, escucho hasta que el otro termina de hablar».
Los participantes reflexionan profundamente mientras discuten y presentan sus perspectivas. «Sabemos que el ministerio conlleva mucha presión. Necesitamos esta formación mientras continuemos siendo líderes», expresa el padre Ayad. Él ejerce como sacerdote en dos parroquias en la provincia de Kirkuk: San José y San Pablo. Ha sido líder durante doce años.
«Los conflictos políticos y religiosos desencadenan violencia en Kirkuk. Ha sido y sigue siendo un desafío para nosotros. ¿Cómo podemos ayudar a nuestra gente para que no abandone el país y mantener la presencia cristiana en medio de la persecución, la violencia, las explosiones, los asesinatos y los secuestros que hemos presenciado durante muchos años en Kirkuk?»
El padre y monje Fadi se encarga y administra el monasterio de Mar Johanna Al Dailami en Qaraqosh. Él es muy sincero al afirmar: «La enseñanza de la fe en mi denominación está desactualizada. Nuestro problema actual es que seguimos aferrados a ese sistema. Necesitamos cambiar, necesitamos reformular nuestro sistema intelectual y moral hacia uno centrado en Cristo».
Otro problema que menciona es el analfabetismo. Fadi se ríe irónicamente y dice: «La gente no lee. No leemos nuestra Santa Biblia». Él observa que la gente persigue tradiciones y hábitos que no son fundamentales en la fe cristiana. «Actuamos como si estas cosas fueran sagradas, mientras que el corazón de nuestra fe se pierde. Necesitamos una educación cristiana», agrega. «Nosotros en Oriente Medio necesitamos información académica y académicos. No solo apuntan a las emociones de las personas, sino también a sus mentes».
Rajaa Gorgees, una profesora de primaria que asiste a la iglesia de Mar Qiryaqos en Batnaya, afirma que hoy en día las personas no aceptan la idea de ser lideradas. «A menudo, las personas preguntan: ¿Por qué nos lideras? ¿Qué vas a hacer por nosotros? Esto hace que los líderes se sientan inseguros y piensen que están haciendo algo mal. La formación nos ayuda a volver siempre a Dios y a la Biblia. Sin eso, llegaremos a un punto en el que estaremos demasiado cansados para seguir adelante».
El padre Ayad dice que la formación es «un proceso para construir una comunidad saludable». Él intenta guiar a su congregación para que cambien sus vidas y «tengan a Cristo en el centro». Esta formación, afirma, «es muy positiva; me ayuda a desarrollar habilidades en mi trabajo como siervo en la iglesia. También me ayuda a disciplinarme a mí mismo».
La hermana Mayada dice: «Nos brindan ideas que nos ayudan como líderes. Personalmente, esto es muy importante para mí, ya que me permite servir mejor para la gloria de Dios». El padre Behnam agrega: «Vienen a enseñarnos a crecer como personas, es como si nos dieran gasolina para ayudarnos a seguir avanzando, para continuar con nuestros ministerios. Nos ayudan a comprender cómo debemos reaccionar ante diferentes dilemas de liderazgo».
Además, añade: «Esta formación se basa en Jesucristo, en cómo él lideró y preparó a sus discípulos para que fueran futuros líderes, para compartir las buenas noticias y establecer iglesias. Estudié mucho, pero no sabía que Jesús era un líder que capacitó a otros líderes».
«La formación nos ayuda a volver siempre a Dios y a la Biblia».
El monje Fadi se encontraba muy emocionado al finalizar el día de formación. Le encantaría tener esta capacitación durante todo el año. «Necesito escuchar a académicos. El cambio es un proceso, no es momentáneo. El crecimiento proviene de la formación. Necesitamos una organización como la suya que cuide nuestras mentes y pensamientos, y nos ayude a liberarnos de este analfabetismo en el que vivimos».
